نظام التعيين المركزي لدولة الكويت
2016/02/25
- أصدر مجلس الوزراء قراره رقم ( 551 ) بجلسته المنعقدة بتاريخ 8 / 8 /1999 بأن يكون التعيين في الوزارات والجهات الحكومية مركزياً من قبل ديوان الخدمة المدنية على أن تقوم الوزارات بموافاة الديوان باحتياجاتها من العمالة الوطنية .
- يقوم المواطن بتسجيل بياناته على النظم المتكاملة عند إعلان الديوان بالفترة الزمنية التي يمكن التسجيل فيها للمواطن وله أن يضع رغباته في الجهة التي يختار العمل بها على سبيل المثال ( بلدية الكويت ) .
- يقوم الديوان بترشيح المواطن للعمل لدى البلدية .
تعريف الموظف:
كل من يشغل وظيفة مدنية من وظائف الجهات الحكومية أياً كانت طبيعة أو مسمى وظيفته حيث أنها خدمة وطنية ومستهدف منها المصلحة العامة .
شروط التعيين:
1 ـ أن يكون كويتي الجنسية ، فإن لم يوجد فتكون الافضلية لأبناء غير الكويتين من ام كويتية ثم لأبناء البلاد العربية .
2 ـ ان يكون محمود السيرة ، حسن السمعة .
3 ـ ألا يقل سنه عن ثماني عشرة سنة ميلادية ، وذلك فيما عادا الحالات التي يحددها مجلس الخدمة المدنية .
4 ـ ان تتوافر فيه الشروط والمؤهلات المطلوبة لشغل الوظيفة .
5 ـ أن تثبت لياقته الصحية للوظيفة .
6 ـ ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بقرار تأديبي نهائي ما لم تمضي على صدوره ثلاث سنوات على الاقل .
7 ـ ألا يكون قد سبق الحكم عليه بعقوبة مقيدة للحرية في جناية او في جريمة مخله بالشرف أو الامانة ما لم يكن قد رد إلية اعتباره في الحالتين وذلك مع مراعاة أحكام القانون رقم ( 9 ) لسنة 1971 .
ويجوز للجهة الحكومية إضافة شروط أخري وذلك بعد أخذ رأي ديوان الخدمة المدنية
بداية إجراءات التعيين:
- يقوم المرشح بمراجعة إدارة شئون الموظفين ليقدم الطلبات والمستندات الثبوتية .
- تقوم إدارة شئون الموظفين بطباعة المستخرج من النظم المتكاملة للبيانات الأساسية للمرشح من النظم المتكاملة ومبين فيه الوظيفة المعتمده على ميزانية البلدية الباب الأول والمؤهل العلمي والإسم والرقم المدني والدرجة المالية مع عدد العلاوات في حال إضافة سنوات الخبرة ( منفصلة أو متصلة ) .
المستندات الثبوتية المطلوبة :
م | المستند المطلوب | م | المستند المطلوب |
1 | عدد ( 4 ) صور شخصية امامية 4 * 6 | | إذن التجنيد من وزارة الدفاع للشريحة التي ينطبق عليها القانون رقم ( 20 ) لسنة 2015 بشأن الخدمة الوطنية العسكرية . |
2 | عدد ( 2 ) صور من البطاقة المدنية | 6 | عقد الزواج مع شهادات ميلاد الأولاد وصور عنها إن وجد . |
3 | عدد ( 2 ) صورة من الجنسية | 7 | شهادة من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ( لمن سبق له العمل بجهة اخري ) |
4 | عدد ( 2 ) صورة من الشهادة الدراسية أو وثيقة معادلة الدرجة العلمية من وزارة التعليم العالي للطلبة الدارسين خارج الكويت | 8 | ـ تدرج وظيفي من كل جهة عمل سابقة إن وجد .
|